Das Spital Emmental sorgt mit Spezialistinnen und Spezialisten an den beiden Spitalstandorten Burgdorf und Langnau für die hochstehende medizinische Versorgung von 150 000 Einwohnerinnen und Einwohner – rund um die Uhr.
Schlägt dein Herz für Human Resources?
Zur Verstärkung unseres Teams Human Resources am Standort Burgdorf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n motivierte:n
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HR-Business Partner:in 90–100%
Aufgabengebiet
- Du bist Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende der von dir betreuten Bereiche und bearbeitest sämtliche operativen und administrativen HR-Themen rund um den Mitarbeiterzyklus
- Du wirkst aktiv mit in aktuellen und zukunftsgerichteten HR-Projekten und die Leitung von Teilprojekten bereitet dir Freude
- Als Sparring-Partner:in unterstützt du bei Fragen rund um die Themen Mensch und Organisation unter Berücksichtigung der Unternehmungs- und HR-Strategie
- Du initiierst, führst und begleitest anspruchsvolle Personalgespräche (Konfliktsituationen und Case-Management) proaktiv und selbstständig
- Du trägst einen wesentlichen Beitrag zum Aufbau des BGM mit
- Du unterstützt die HR Leiterin bei konzeptionellen Arbeiten und berätst deinen zugeteilten Betreuungsbereich teilweise in strategischen Themenfeldern
- Du bist bereit, 2-3 Einsätze pro Monat am Standort Langnau i.E. zu leisten
Profil
- Du hast den HR-Fachausweis oder eine gleichwertige Ausbildung abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als HR-Business Partner:in (vorzugsweise verfügst du über einen FH- Abschluss im Rahmen eines CAS oder MAS)
- Du arbeitest dich rasch in neue Themen ein und bist ein/e unkomplizierte Macher:in
- Du nimmst Eigenverantwortung wahr, bist kommunikationsstark und engagiert
- Du bist eine kommunikative, flexible Persönlichkeit und kannst dank deiner natürlichen Art, Menschen begeistern und inspirieren
- Du wendest die MS Office Programme sicher und sinnvoll an
- Erste Erfahrung in der Gesundheitsbranche erleichtert dir den Einstieg
- Du fühlst dich wohl in einer dynamischen und schnelllebigen Expertenorganisation
Unser Angebot
Aus- und Weiterbildung
Ferien
GAV
KITA
Modern Menschlich Mittendrin
Parkieren
Rabatte
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Wir bieten dir eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem aufgestellten und dynamischen Umfeld. Es erwarten dich fortschrittliche Anstellungsbedingungen (GAV) und ein spitalinternes Kinderkrippenangebot. Zudem kannst du aktiv deine Ideen einbringen und die Zukunft des HR des Spitals Emmental mitgestalten.
Auskunft
Wenn du also gerne Neues anpackst und in jeder Herausforderung eine Chance zur Veränderung siehst, dann bist du richtig bei uns!
Fragen beantwortet dir gerne Nathalie Ansorge-Rebora, Leiterin HR-Business Partner: 034 421 21 46
Fragen beantwortet dir gerne Nathalie Ansorge-Rebora, Leiterin HR-Business Partner: 034 421 21 46
Kontakt
Nathalie Ansorge-Rebora
Human Resources
Adresse
Spital Emmental AG
Human Resources
3400 Burgdorf
www.spital-emmental.ch
Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!