Graf + Cie AG, weltweit führender Anbieter von Garnituren und Kämmen für Kardier- und Kämmmaschinen im Kurz- und Langstapelspinnen sowie für Produzenten und Maschinenbauer zur Herstellung von Textilverbundstoffen (Nonwovens), ist eine Tochtergesellschaft des Rieter-Konzerns. Mit Hauptsitz im schweizerischen Rapperswil bietet Graf Mehrwert für seine Kunden mit hoch entwickeltem Branchenwissen, innovativen Lösungen, ausgezeichneten Leistungen im After-Sales-Bereich und einer globalen Präsenz. Die Kernkompetenzen des Unternehmens liegen in der Herstellung von flexiblen Deckelgarnituren, Ganzstahlgarnituren für Karden und Krempeln, im Know-how in der Metallurgie und in der präzisen Stahlverarbeitung. Die hohe Fertigungstiefe von Graf ist das Fundament für die überragende Qualität der Produkte und Dienstleistungen.
Sie haben Power, sind vielseitig einsetzbar sowie dienstleistungs- und zielorientiert? Sie arbeiten gerne in einem Team, sind neugierig und finden immer wieder innovative Wege, um an Ihr Ziel zu gelangen? Dann passen Sie perfekt zu uns und können unser Team stärken als
HR Business Partner (m/w/d)
Wir stellen uns eine sympathische, initiative Person vor, die gerne selbstständig die vielseitigen Aufgaben in unserem eingespielten Team übernimmt und auch in hektischen Zeiten den Überblick behält.
Das ist Ihr Job
- Personalbetreuung von A bis Z an einem Produktions- und Entwicklungsstandort
- Rekrutierung von Mitarbeitern, Temporären und Lernenden
- Personalverwaltung, d.h. HR-Administration, Reporting, Ansprechpartner für Behörden und Institutionen, Bescheinigungswesen
- Durchführung der Lohnabrechnungen
- Begleitung der Führungskräfte und der Mitarbeiter in allen Fragen der Personalarbeit und des Arbeitsrechts
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung und den korrespondierenden Fachstellen der Gruppe
- HR-Arbeit für den lokalen Standort sowie die internationale Graf Gruppe
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bringen Sie mit
- Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar, alternativ kaufmännische Ausbildung mit Vertiefung im Personalwesen
- Generalistische HR Erfahrung in mehreren Bereichen des Personalwesens, idealerweise im industriellen Umfeld Entscheidungsfähigkeit im operativen Geschäft und Pragmatismus
- Hohes Maß an Selbständigkeit und Flexibilität
- Hands-on Mentalität und Bereitschaft zur Übernahme administrativer HR-Tätigkeiten
- Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen sowie den gängigen HR IT-Anwendungen
- Erfahrung in den Themenbereichen Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
Unser Angebot
- Ein traditionsreiches und internationales Arbeitsumfeld
- Eine vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten und faire Anstellungsbedingungen
- Ein motiviertes Team mit gegenseitigem Respekt und guter Zusammenarbeit
Stellen ID: 202523281300MV
Geschäftsbereich: Components
Land: Schweiz
Unternehmen: Graf
Funktionsbereich: Personalwesen
Einstiegslevel: Berufserfahrene
Vertragstyp: unbefristet
Ort: Rapperswil
Dr. Martin Völkl
VP HR Components Division
Spindelfabrik Suessen GmbH
Donzdorfer Str. 4
73079 Süssen
martin.voelkl@suessen.com
+49 716 215373
www.suessen.com
VP HR Components Division
Spindelfabrik Suessen GmbH
Donzdorfer Str. 4
73079 Süssen
martin.voelkl@suessen.com
+49 716 215373
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Fühlen Sie sich angesprochen? Falls Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und in einem erfolgreichen Team mitwirken möchten, freuen wir uns Sie bald kennen zu lernen. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns ausschliesslich online.