Fribourg | Temps partiel 60% | Durée déterminée | de suite |
Collaborateur/trice Visual (Non Food) 60% (m/f/d)
Noël chez Manor. Dans le commerce de détail, les mois de Noël sont une période vivante et unique. Tu aimerais vivre cette atmosphère particulière et faire partie de notre équipe ? Alors nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !
Pour renforcer notre équipe dans le domaine de la Décoration, nous recherchons à partir du 28.10.2024, pour la période précédant Noël, jusqu'au 30.11.2024, sur le site de Fribourg, une* personne motivée* et engagée* en tant que Collaborateur/trice visual, 60%.
Tes responsabilités
- Tu es responsable, avec ton équipe, de la mise en place de promotions et de zones polyvalentes.
- Tu veilles à ce que les marchandises soient présentées de manière attrayante en fonction des attentes des clients.
- Tu mets en œuvre de manière cohérente les Visual Briefings donnés.
- Tu assures le contrôle et l’entretien de l’affichage des prix et des spots d’éclairage.
- Tu appliques efficacement les directives concernant l’agencement des vitrines.
- Tu travailles en étroite collaboration avec le personnel de vente et les collaborateurs·trices du Visual.
Ton profil
- Tu as de préférence accompli une formation de base de polydesigner 3D ou de décorateur/décoratrice CFC.
- Tu as une grande expérience professionnelle en tant que polydesigner 3D, idéalement dans le commerce de détail.
- Tu te distingues par ta capacité à présenter les produits de manière créative et élégante.
- Le lifestyle te passionne et tu tiens beaucoup à ce que la surface de vente soit attrayante.
- Tu connais très bien applications Office courantes et tu es à l’aise avec les outils numériques.
- Tu parles couramment le français et tu connais de préférence une autre langue nationale.
Notre offre
- Rabais personnel allant de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les supermarchés
- Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et toutes les fonctions
- Entre 5 à 7 semaines de vacances par an
- 3 semaines de congé paternité payées & jusqu'à 4 mois de congé de maternité supplémentaire non payé possible
- Possibilité d'un sabbatique de 1 à 6 mois à partir de la 3e année de service
- Caisse de pension interne avec un taux de couverture très solide et une rémunération de l'épargne supérieure à la moyenne
Chez Manor, nous apprécions et vivons la diversité. Lors du recrutement et de l'évolution des collaborateurs*trices, nous nous engageons en conséquence pour l'égalité des chances, l'inclusion et la promotion de la pluralité.
Interessé(e) ?
Dans ce cas, nous attendons avec impatience ta candidature motivée en ligne. Il suffit de cliquer sur le bouton «Postuler» et c’est parti!
Malheureusement, nous ne pouvons pas traiter les candidatures papier. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans l’aide de chasseurs de têtes.
Votre contact
Paola Andréa Moulin
Manor SA, dont le siège central est situé à Bâle, est le leader du marché suisse dans le secteur des grands magasins avec une part de marché d’environ 60%. Au total, l’entreprise emploie environ 7'500 personnes et forme environ 250 apprenti·e·s par an. Manor SA exploite 59 grands magasins, 27 marchés Manor Food et 25 restaurants Manora ainsi que 3 centrales de distribution.
