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Bern | Teilzeit 40% | unbefristet | 01.12.2024 |

Mitarbeiter*in Verkauf Home/Haushalt 40% (m/w/d)

GLÜCKSMOMENTE – das ist unser Versprechen, an dem wir unseren Service ausrichten. Mit den Werten Teamgeist, Agilität und Kunde, die unsere Arbeit prägen, machen wir Manor zum Nummer-1-Omnichannel-Warenhaus für das tägliche Leben. Fühlst du dich in einem dynamischen Umfeld wohl und möchtest deine Stärken einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Verkauf suchen wir per 01.12.2024, unbefristet, am Standort Bern, eine*n motivierte*n und engagierte*n Mitarbeiter*in Verkauf Home/Haushalt 40% (m/w/d).

Deine Verantwortung
  • In deinem Freundeskreis bist du der Experte für Home & Living und würdest dein Talent gerne bei der Arbeit einsetzen.
  • Du sorgst für einen herzlichen Empfang unserer Kunden und findest Antworten auf ihre Fragen.
  • Du hilfst unseren Kunden ihre Bedürfnisse zu erkennen und die beste Wahl zu treffen.
  • Du kannst gut mit Zahlen umgehen und hast keine Angst davor, eine Kasse zu führen.
  • Du sorgst dafür, dass die Verkaufsfläche gut aussieht und schaust für Ordnung.
  • Du beherrschst die Online-Tools und kannst sie mühelos beim Verkauf einsetzen.
Dein Profil
  • Du hast Freude am Kundenkontakt und verstehst es, den Verkauf zu einem Erlebnis zu machen.
  • Du magst dynamische Arbeit ohne Routine, denn jeder Kunde ist eine neue Begegnung.
  • Du bist lernbegierig und/oder konntest bereits erste Erfahrung in diesem Bereich sammeln.
  • Du liebst Herausforderungen und das Anstreben guter Umsatzzahlen motiviert dich.
  • Du begeisterst dich für die Ästhetik von Innenräumen und guter Geschmack gehört zu deiner DNA.
  • Du bist kommunikativ, strahlst positive Energie aus und hast ein gepflegtes Äußeres.
  • Du sprichst sehr gut Deutsch und beherrschst vorzugsweise eine weitere Landessprache.

Unser Angebot
  • Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
  • Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
  • 5 bis 7 Wochen Ferien
  • 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
  • Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
  • Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens

Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht’s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.

Dein Kontakt
Robert Balinski
HR Recruiter