Basel Hauptsitz/Siège | Temps plein 100% | Durée indéterminée | de suite |
Lead Strategic Planning (m/f/d)
Special Everyday - c’est la promesse sur laquelle nous basons notre service. Avec les valeurs esprit d’équipe, agilité et client qui caractérisent notre travail, nous faisons de Manor le grand magasin omnicanal nº 1 pour la vie quotidienne. Tu te sens à l’aise dans un environnement dynamique et tu cherches un nouveau défi? Dans ce cas, tu es au bon endroit.
Pour renforcer notre équipe dans le domaine du Strategic Planning, nous recherchons de suite, pour une durée indéterminée, sur le site de Basel Hauptsitz, une* personne motivée* et engagée* en tant que Lead Strategic Planning, 100%.
Vos tâches
- Tu définis les objectifs et les priorités de ton secteur avec le Director Stratégic Planning.
- Tu es responsable de la gestion opérationnelle d'une équipe de planneurs stratégiques.
- Tu participes activement à la mise en place du projet stratégique "Merchandise Planning 2.0".
- Tu es responsable de la mise en place du budget d'achat.
- Tu analyses la performance de l'assortiment et préconises des optimisations en collaboration avec le Product Manager.
- Tu assures la mise à disposition de l'assortiment dans les magasins.
- Tu gères "In-Season Management" en collaboration avec le Product Manager.
Vous apportez
- Tu disposes d'une formation commerciale de base et, idéalement, d'une formation continue en gestion d'entreprise axée sur les achats ou la planification.
- Tu as 2 à 4 ans d'expérience professionnelle dans une fonction similaire. Une expérience dans le commerce de détail est un avantage.
- Tu as de bonnes capacités analytiques et un grand sens des chiffres.
- Tes connaissances d'Excel sont excellentes.
- Tu travailles de manière autonome, tu penses en réseau et tu agis de manière proactive.
- Tu es à l'aise en allemand et en français. La connaissance de l'anglais est un avantage.
Notre offre
- Rabais personnel allant de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les supermarchés
- Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et toutes les fonctions
- Entre 5 à 7 semaines de vacances par an
- 3 semaines de congé paternité payées
- Carrière en arc pour une transition en douceur vers la troisième étape de sa vie
- Conseils externes gratuits aux collaborateurs sur des thèmes personnels et professionnels
SPECIAL EVERYDAY – Jour après jour, particulièrement
Interessé(e) ?
Dans ce cas, nous attendons avec impatience ta candidature motivée en ligne. Il suffit de cliquer sur le bouton «Postuler» et c’est parti!
Malheureusement, nous ne pouvons pas traiter les candidatures papier. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans l’aide de chasseurs de têtes.
Dein Kontakt
Hélène Duthoit
Manor SA, dont le siège central est situé à Bâle, est le leader du marché suisse dans le secteur des grands magasins avec une part de marché d’environ 60%. Au total, l’entreprise emploie environ 7'500 personnes et forme environ 250 apprenti·e·s par an. Manor SA exploite 59 grands magasins, 27 marchés Manor Food et 25 restaurants Manora ainsi que 3 centrales de distribution.
