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Baudirektion Kanton Zürich

Dübendorf

60 - 100%

01.10.2026 oder nach Vereinbarung

Abteilungsleitung Archäologie und Denkmalpflege im Topsharing (Co-Leitung)

Unsere Abteilung Archäologie und Denkmalpflege trägt dazu bei, das kulturelle Erbe im Kanton Zürich zu bewahren, zu erforschen und sichtbar zu machen. Gemeinsam mit unterschiedlichen Akteuren gilt es, nachhaltige Lösungen für verschiedene Nutzungen zu entwickeln. Infolge Pensionierung des bisherigen Stelleninhabers suchen wir zwei engagierte, strategisch agierende Persönlichkeiten mit Fachkompetenz und hohem Gestaltungswillen für die Co-Leitung der Abteilung (Pensum: 60-100% pro Person, insgesamt 160-180%).

Ihre Aufgaben

Co-Leitung der Abteilung mit acht Fachbereichen inkl. Budget- und Personalverantwortung
Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Archäologie und Denkmalpflege und Positionierung der Abteilung in einem dynamischen Umfeld
Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Vernetzung mit Verwaltungsbehörden aller Stufen und Institutionen sowie Vertretung in Projekten und Fachgremien
Förderung und Unterstützung der Mitarbeitenden mit vielseitigen Berufsprofilen
Mitglied der Geschäftsleitung des Amts für Raumentwicklung

Ihr Profil

Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung
Fundiertes Verständnis der politischen Prozesse sowie eine ausgeprägte strategische Kompetenz und Umsetzungsstärke
kooperativer Führungsstil, hohe Sozialkompetenz, sowie Dialogfähigkeit und überzeugende kommunikative Fähigkeiten
Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten, Zusammenarbeit zu fördern und Prioritäten wirkungsvoll zu setzen
Hochschulabschluss in Archäologie, Denkmalpflege, Architektur, Bauforschung oder vergleichbare Qualifikation

Das erwartet Sie

Diese Führungsaufgabe wird im Topsharing-Modell wahrgenommen. Beide Stelleninhaber/-innen tragen gemeinsam Verantwortung und gestalten die Zusammenarbeit partnerschaftlich. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, gesellschaftlich relevante Themenfelder aktiv zu gestalten und mitzuprägen. Es erwarten Sie vielseitige Aufgaben und Projekte mit hoher Sichtbarkeit und Relevanz. Sie können sich auf einen kollegialen Umgang in der Abteilung und organisationsübergreifend freuen. Die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ist zentraler Bestandteil unserer Amtskultur.

Ihr Kontakt

Sara Künzli
Amtschefin
sara.kuenzli@bd.zh.ch

Liebe Personaldienstleister! Leider können wir keine Dossiers berücksichtigen, die mit Honorarforderungen verbunden sind. Es werden ausschliesslich Direktbewerbungen beantwortet und im Auswahlverfahren berücksichtigt.