Du möchtest deine HR-Expertise in einem lebendigen Umfeld einsetzen und dabei echten Mehrwert für unsere Mitarbeitenden schaffen? In unserem HR-Services-Team übernimmst du eine zentrale Rolle und gestaltest unsere Prozesse aktiv mit. Wenn du Freude an einem vielseitigen Alltag hast und gerne Verantwortung übernimmst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
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HR Generalist*in (80-100%)

Deine Rolle bei uns
  • Personaladministration — Selbstständige Abwicklung aller administrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Vertragswesen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen
  • Sozialversicherungen — Bearbeitung von Fällen in den Bereichen Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Betreuung sowie Abwicklung von EO‑Leistungen, Familienzulagen und Quellensteuer
  • Lohn & Datenmanagement — Pflege und Kontrolle der Personal‑, Lohn‑ und Absenzenstammdaten sowie Mitarbeit bei der monatlichen Lohnverarbeitung und Jahresendarbeiten
  • HR‑Services Beratung — Beratung zu Sozialversicherungen, Lohn- und Absenzenfragen sowie zu Vertrags- und Zeugnisanliegen
  • Prozessoptimierung — Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung der HR‑Prozesse
Damit überzeugst du
  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als Personalfachfrau/Personalfachmann (eidg. Fachausweis) sowie mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration oder im HR‑Services
  • Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht, in der Quellensteuer und in der Lohnadministration
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP, P&I LOGA sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Selbstständige, strukturierte Service- und Lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit
  • Dienstleistungsorientierte, diskrete, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit Freude an der Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
Auch wir haben viel zu bieten
  • Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass in der Region Basel täglich über 300'000 Menschen nachhaltig mobil sein können.
  • Gestaltungsfreiheit in komplexen Aufgaben und Themen.
  • Strukturierte Prozesse mit viel Eigenverantwortung.
  • Den öV nutzt du in Basel gratis, das Halbtax gibt's obendrauf und das GA reduziert.
  • Von einer überdurchschnittlichen Pensionskasse mit zwei Dritteln Arbeitgeberbeitrag profitierst du ebenfalls.
Für diese Stelle / Vakanz berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen. Personaldienstleister bzw. Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.
Kontakt
Doruk vom Recruiting-Team ist deine Ansprechperson im Bewerbungsprozess und weiss, was die BVB als Arbeitgeberin besonders macht. du erreichst sie unter recruiting@bvb.ch.
Bis bald bei der BVB! Wir freuen uns auf dich.
Grün ist gut. Du auch? Dann komm zu uns – wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Du möchtest deine HR-Expertise in einem lebendigen Umfeld einsetzen und dabei echten Mehrwert für unsere Mitarbeitenden schaffen? In unserem HR-Services-Team übernimmst du eine zentrale Rolle und gestaltest unsere Prozesse aktiv mit. Wenn du Freude an einem vielseitigen Alltag hast und gerne Verantwortung übernimmst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
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HR Generalist*in (80-100%)

  • Personaladministration — Selbstständige Abwicklung aller administrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Vertragswesen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen
  • Sozialversicherungen — Bearbeitung von Fällen in den Bereichen Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Betreuung sowie Abwicklung von EO‑Leistungen, Familienzulagen und Quellensteuer
  • Lohn & Datenmanagement — Pflege und Kontrolle der Personal‑, Lohn‑ und Absenzenstammdaten sowie Mitarbeit bei der monatlichen Lohnverarbeitung und Jahresendarbeiten
  • HR‑Services Beratung — Beratung zu Sozialversicherungen, Lohn- und Absenzenfragen sowie zu Vertrags- und Zeugnisanliegen
  • Prozessoptimierung — Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung der HR‑Prozesse
  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als Personalfachfrau/Personalfachmann (eidg. Fachausweis) sowie mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration oder im HR‑Services
  • Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht, in der Quellensteuer und in der Lohnadministration
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP, P&I LOGA sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Selbstständige, strukturierte Service- und Lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit
  • Dienstleistungsorientierte, diskrete, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit Freude an der Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass in der Region Basel täglich über 300'000 Menschen nachhaltig mobil sein können.
  • Gestaltungsfreiheit in komplexen Aufgaben und Themen.
  • Strukturierte Prozesse mit viel Eigenverantwortung.
  • Den öV nutzt du in Basel gratis, das Halbtax gibt's obendrauf und das GA reduziert.
  • Von einer überdurchschnittlichen Pensionskasse mit zwei Dritteln Arbeitgeberbeitrag profitierst du ebenfalls.
Doruk vom Recruiting-Team ist deine Ansprechperson im Bewerbungsprozess und weiss, was die BVB als Arbeitgeberin besonders macht. du erreichst sie unter recruiting@bvb.ch.
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