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Hauswart (m/w)

Können wir dich hierfür begeistern?

  • Pflege eines ständigen Kundenkontaktes und Ansprechpartner für fachtechnische Fragen
  • Ausführen von Unterhaltsarbeiten, innerhalb und ausserhalb der Gebäude
  • Erteilen, betreuen und überwachen von Aufträgen an interne und externe Dienstleistungserbringer und Lieferanten unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität
  • Ausführung von Wartungen und Kleinreparaturen inkl. deren Dokumentation
  • Bereitschaft für Piketteinsätze (Erstintervention) und Winterdienstarbeiten
  • Offerten einholen und weiterleiten an Teamleiter
  • Überwachung der Wartung und Pflege der zugeteilten Fahrzeuge, Maschinen und Geräte sowie der eingesetzten Unterhaltsmaterialien

Hiermit kannst DU uns überzeugen

  • Wir suchen eine Persönlichkeit mit abgeschlossener Berufslehre als Hauswart, Fachmann Betriebsunterhalt oder mit Berufserfahrung im Bereich Hauswartung.
  • Durchsetzungsvermögen, Sozialkompetenz und gute kommunikativen Fähigkeiten sind ebenso gefragt wie die Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten. Sie arbeiten selbstständig, speditiv und absolut zuverlässig.
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Sehr gute Deutsch-kenntnisse und MS Office-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word)
  • Führerausweis Kat. B

Vebego ist...

... eine Facility Services Anbieterin, die alle Dienstleistungen in und um Liegenschaften übernimmt: Facility Management Konzepte, Hauswartlösungen, Unterhalts- und Spezialreinigungen und vieles mehr.
... ein Familienunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden z.B. mit unserer eigenen Pensionskasse, mit deutlich höherer Verzinsung über die letzten Jahre, oder für schwierige Lebenssituationen steht eine Gratis-Hotline zur Verfügung.
... die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden wichtig. Sie beginnt am ersten Tag mit dem Onboarding Programm und geht weiter mit zahlreichen Fachkursen sowie innovativen eLearnings, die auch unterwegs absolviert werden können.

Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage unter «Jobs & Karriere».

Tipps für deine Bewerbung
• Motivationsschreiben werden nur bei Bewerbungen für administrative Stellen oder Führungsfunktionen erwartet.
• Die Nennung einer Lohnvorstellung im CV ist sehr hilfreich.
• Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.
Weitere Tipps und Informationen zu deiner Bewerbung findest du auf unserer Homepage unter «Dein Weg zur Vebego».

Unsere Werte
Willst du unsere Werte kennen lernen? Dann absolviere unser «Cultural Fit - Quiz», viel Spass!
Bleib mit uns in Kontakt:
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Hauswart (m/w)
  • Pflege eines ständigen Kundenkontaktes und Ansprechpartner für fachtechnische Fragen
  • Ausführen von Unterhaltsarbeiten, innerhalb und ausserhalb der Gebäude
  • Erteilen, betreuen und überwachen von Aufträgen an interne und externe Dienstleistungserbringer und Lieferanten unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität
  • Ausführung von Wartungen und Kleinreparaturen inkl. deren Dokumentation
  • Bereitschaft für Piketteinsätze (Erstintervention) und Winterdienstarbeiten
  • Offerten einholen und weiterleiten an Teamleiter
  • Überwachung der Wartung und Pflege der zugeteilten Fahrzeuge, Maschinen und Geräte sowie der eingesetzten Unterhaltsmaterialien
  • Wir suchen eine Persönlichkeit mit abgeschlossener Berufslehre als Hauswart, Fachmann Betriebsunterhalt oder mit Berufserfahrung im Bereich Hauswartung.
  • Durchsetzungsvermögen, Sozialkompetenz und gute kommunikativen Fähigkeiten sind ebenso gefragt wie die Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten. Sie arbeiten selbstständig, speditiv und absolut zuverlässig.
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Sehr gute Deutsch-kenntnisse und MS Office-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word)
  • Führerausweis Kat. B
... eine Facility Services Anbieterin, die alle Dienstleistungen in und um Liegenschaften übernimmt: Facility Management Konzepte, Hauswartlösungen, Unterhalts- und Spezialreinigungen und vieles mehr.
... ein Familienunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden z.B. mit unserer eigenen Pensionskasse, mit deutlich höherer Verzinsung über die letzten Jahre, oder für schwierige Lebenssituationen steht eine Gratis-Hotline zur Verfügung.
... die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden wichtig. Sie beginnt am ersten Tag mit dem Onboarding Programm und geht weiter mit zahlreichen Fachkursen sowie innovativen eLearnings, die auch unterwegs absolviert werden können.

Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage unter «Jobs & Karriere».

Tipps für deine Bewerbung
• Motivationsschreiben werden nur bei Bewerbungen für administrative Stellen oder Führungsfunktionen erwartet.
• Die Nennung einer Lohnvorstellung im CV ist sehr hilfreich.
• Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.
Weitere Tipps und Informationen zu deiner Bewerbung findest du auf unserer Homepage unter «Dein Weg zur Vebego».

Unsere Werte
Willst du unsere Werte kennen lernen? Dann absolviere unser «Cultural Fit - Quiz», viel Spass!
Anerkennen:Ein "Great Place to Work" ist die Verpflichtung zu einem wertschätzendem Umgang im Alltag.
Chancengleichheit / Diversity:Alle Mitarbeitenden haben die gleichen Möglichkeiten und Chancen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, körperlicher und geistiger Einschränkung, sexueller Orientierung oder anderen individuellen Eigenschaften.
Fürsorge zeigen:Ob Sicherheit, Gesundheit oder Integrität am Arbeitsplatz: Du liegst uns am Herzen.
Vebego AG
Brüglingerstrasse 2
4053 Basel
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