Das bewegen Sie bei uns:
- Sie übernehmen die Leitung der Station mit Fokus auf die Pflege psychisch erkrankter älterer Menschen
- Sie führen Ihr Team wertschätzend, klar und zielorientiert
- Sie koordinieren die Pflegeprozesse, fördern ein achtsames Miteinander und sorgen für einen reibungslosen Stationsalltag
- Sie unterstützen Mitarbeitende in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Sie wirken aktiv mit an der Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und interprofessioneller Zusammenarbeit

Das bringen Sie mit:
- Diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit SRK- Anerkennung
- Führungsausbildung (z.B. CAS Leadership) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Leidenschaft für Führung, Teamarbeit und Innovation
- Erfahrung in der psychiatrischen Pflege- idealerweise im Bereich Pflege im Alter
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude und Empathie

Darauf dürfen Sie sich freuen:
- eine sinnvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
- ein unterstützendes Leitungsteam, ein hoch engagiertes und erfahrenes Pflegeteam
- ein Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit und Qualität zählen
- attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine modern ausgestattete Station, in einer Klinik die Pflege weiterdenkt

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Ralf Wildersinn, Bereichsleitung Pflege ad.interim, +41 71 929 66 41, zur Verfügung.
(Bitte richten Sie Ihre Online-Bewerbung an ralf.wildersinn@clienia.ch, Bereichsleitung Pflege ad. interim)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungstool.

Die Clienia-Gruppe ist die grösste Privatklinikgruppe im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie der Deutschschweiz. An verschiedenen Standorten bietet die Clienia für alle Altersgruppen ein vielfältiges Spektrum an psychiatrischen, psychotherapeutischen und psychosomatischen Behandlungsmethoden im ambulanten, teilstationären und stationären Rahmen bis hin zur psychiatrischen Langzeitpflege.

Arbeiten bei Clienia – Ihre Vorteile auf einen Blick

Bei einer Anstellung bei Clienia profitieren Sie von folgenden Vorteilen:
- Attraktiver Arbeitsort
- Top-Ausbildungsbetrieb
- Aussergewöhnliche Sozialleistungen
- Gute Einführungsprogramme
- Attraktive Arbeitszeitformen
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen