Leiter*in HR-Services (80–100%) bei BVB Basler Verkehrs-Betriebe

Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit für HR-Services, die mit uns eine moderne, digitale und serviceorientierte HR-Serviceorganisation aufbaut und weiterentwickelt.

Diese Schlüsselposition richtet sich an HR-Expert*innen mit ausgeprägter Payroll- und Systemkompetenz, die Governance, Qualität und Effizienz nachhaltig in einer komplexen Organisation verankern wollen.

Als Leiter*in HR-Services verantwortest du den Bereich strategisch und operativ. Du stellst effiziente HR-Prozesse, eine hohe Datenqualität und exzellente HR-Services für Führungskräfte und Mitarbeitende sicher. Zudem gestaltest du als Mitglied des HR-Leitungsteams aktiv die Zukunft unseres HR.

Leiter*in HR-Services (80–100%)

Gestalte die Zukunft unseres HR

Deine Rolle bei uns

Führung des Bereichs HR-Services inkl. Payroll, Personaladministration und HR-Empfang
Verantwortung für korrekte Gehaltsabrechnungen, HR-Controlling und Reporting
Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Systemen und digitalen Tools
Leitung von Projekten in HR-Administration, Payroll und HR-IT
Sicherstellung von Governance, Compliance und exzellenten Serviceleistungen

Damit überzeugst du

Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) mit Schwerpunkt HRM, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
Relevante HR-Weiterbildungen in der Schweiz (z. B. HR-Fachausweis, HR-Leiter/in NDS, CAS Payroll / Sozialversicherungen)
Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Services- oder Shared-Services-Umfeld
Fundierte Kenntnisse in Payroll, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und HR-IT-Systemen, idealerweise P&I LogaHR sowie SAP R/3
Strategische Denkweise, Serviceorientierung und kompetente Teamführung

Auch wir haben viel zu bieten

Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass in der Region Basel täglich über 300'000 Menschen nachhaltig mobil sein können.
Verantwortung für Menschen, Qualität und Zukunftsthemen.
Kollegiale Führungskultur mit klarer Kommunikation.
Den öV nutzt du in Basel gratis, das Halbtax gibt's obendrauf und das GA reduziert.
Von einer überdurchschnittlichen Pensionskasse mit zwei Dritteln Arbeitgeberbeitrag profitierst du ebenfalls.

Für diese Stelle / Vakanz berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen. Personaldienstleister bzw. Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

Kontakt

Ivonne vom Recruiting-Team ist deine Ansprechperson im Bewerbungsprozess und weiss, was die BVB als Arbeitgeberin besonders macht. du erreichst sie unter recruiting@bvb.ch.
Bis bald bei der BVB! Wir freuen uns auf dich.